民團提出推動「長期照顧安排假」入法訴求，勞動部長許銘春今天在接受國民黨立委王育敏質詢時表示，會參考日本顧老假制度，並在 6 月邀集勞資雙方審慎研議。
立法院社會福利及衛生環境委員會今天上午邀請許銘春進行專題報告並備質詢，王育敏質詢許銘春有關民團提出的推動「長期照顧安排假」入法訴求。
王育敏表示，長照議題大家都非常關注，目前粗估台灣失能人口可能高達 71 至 79 萬間，目前老年人口也持續增加，其中有 230 萬勞工必須照顧家裡失能長輩，顯見這可能是未來勞工的嚴峻挑戰。
王育敏表示，日本有顧老假制度，總共 93 天可分 3 次申請，對於勞團提出的「長期照顧安排假」，勞動部態度是贊成還是反對。
許銘春答詢指出，高齡者照護是未來重要議題，雖然現行法令有家庭照顧假或是彈性調整工作時間，但由於人口老化，這是必須正視的問題，長期照顧安排假部分，會用開放心態來審慎研議。
許銘春強調，這仍必須考量雇主人力調配、勞雇雙方權益等，會參考日本顧老假制度， 6 月邀集相關勞資雙方開會凝聚共識、審慎研議。
針對民團提出長照安排假可調高就業保險保費 1 %來支應，勞動部勞保司司長鄧明斌在休息時間受訪時說，調高就業保險保費 1 %目前勞資雙方沒有共識，目前就業保險每年結餘約有新台幣 50 多億元，但經粗估無法支應長照假，且與設計制度也不符合。
（新聞資料來源 : 中央社）
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