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監察院

《無聲》改編校園性侵案 教部盼加強師生敏感度

國片《無聲》改編台灣某特殊教育學校的霸凌事件,上映後引起社會關注。教育部次長蔡清華今天說,近年除了修法加重處分,更重要的是要培養師生的敏感度,學會尊重身體自主權。《無聲》改編自真實事件,台灣南部某特教學校發生集體性侵事件,但校方只想息事寧人,造成受害學生身心受創。監察院於 2012 年 7 月調查後,一舉彈劾教育部負責官員、校長及相關行政人員多人,震撼台灣社會。

6.29億買回美麗灣渡假村 建築師評買貴了

環保律師詹順貴今天表示,台東縣政府花6. 29 億元買回美麗灣渡假村「就是一種賠償」,應拆除才是友善環境;建築師依當年建價估約2億多元,加上年久折價,認為縣府「買貴了」。地球公民基金會今天舉辦「拆除美麗灣,向海致敬-政府立即評估勿喊空話!」記者會,基金會副執行長蔡中岳表示,美麗灣渡假村就是大違建,台東縣政府還花新台幣6. 29 億元買回。蔡中岳直言,「拆掉比較省錢、環保」,讓環境慢慢回復到原本的樣子。

考監跨院合作 陳菊:人權不分藍綠沒有色彩

國家人權委員會與國家文官學院今天宣布跨院合作,將監察院調查過攸關人權的個案,納入公務員培訓課程中;監察院長陳菊說,文官能在訓練過程中了解人權沒有顏色,達成人權立國理想。監察院國家人權委員會與考試院國家文官學院上午舉行「合作促進公務人員人權教育發表會」,監察院長兼國家人權委員會主委陳菊、考試院長黃榮村,人權會副主委高涌誠、國家文官學院長郝培芝等人出席。

丁允恭案 陳菊:尊重監委調查結果不干預

前總統府發言人丁允恭陷桃色風暴。監察院長陳菊今天說,任何人被踐踏,不分性別都是一樣的關懷、悲憫,此案已經有監委立案調查,尊重監委獨立行使職權及最後調查結果,從不干預。監察院國家人權委員會與考試院國家文官學院上午舉行「合作促進公務人員人權教育發表會」,監察院長兼國家人權委員會主委陳菊、考試院長黃榮村,人權會副主委高涌誠、國家文官學院院長郝培芝等人出席。

黎明重劃會虛增12.7億經費 監院糾正台中市政府

監察委員王幼玲、高涌誠今天指出,富有公司以人頭地主掌握台中黎明重劃會主導權,更虛增高達 12 .7億的重劃費用,台中市政府卻沒任何審查跟監督作為,監察院通過糾正台中市府。富有公司總顧問楊文欣等人,在2006 年起發起台中市黎明自辦市地重劃區重劃會,虛增拆遷補償、工程費用,取得市價逾新台幣 61 億元的抵費地不法利益,檢方去年3月依背信等罪起訴楊男等 14 人。

食安會報停擺逾一年 監察院函查相關機關

立委質疑行政院食安會報一年多沒開涉違法,卻未見監察院調查釋疑;監察院秘書長朱富美今天說,昨天已發函給相關機關進行函查,蒐集資料。立法院司法及法制委員會今天審查 110 年度中央政府總預算案關於監察院主管(不含審計部及所屬)收支部分等案。國民黨立委吳怡玎提案指出,有鑑於近期社會關注多起重大事件,包括含萊克多巴胺美豬進口、食安會報逾年未依食品安全衛生管理法召開等,官員涉有違法或失職情事,均未見監委查察,以釋民眾的疑惑。

樂生照護服務未滿足院民需求 監院要求衛福部檢討

監察委員王幼玲今天說,國家對樂生院民負有照護責任,應尊重院民選擇的生活型態;衛福部的分級照護標準,未能滿足院民需要,應提供充足且符合實際需要的照護資源及支持服務。監察院內政及族群委員會上午通過王幼玲提出的調查報告。報告指出,政府應導入長照2.0及個人助理的資源,全面檢視、釐清,並去除院民的障礙環境,促使院民自主生活,維持生活品質及尊嚴。

人權會關注南鐵東移 擬推土地正義案系統性詢查

針對南鐵東移案,國家人權委員會副主委高涌誠今天說,無意打擊警方士氣,但盼執勤時能符合比例原則,已進行函詢並將持續關注;人權會擬就過去的土地正義案件,進行系統性的國家詢查。監察院上午透過新聞稿表示,監察院對南鐵東移拆遷的爭議,之前已調查並提出報告,國家人權委員會依法必須尊重該報告,但希望政府秉持聯合國《經濟社會文化權利國際公約第 11 條》精神,保障人民權益。

高雄教師疑騷擾霸凌 黃捷批校方教育局漠視

無黨籍高市議員黃捷今天陪同家長指控國小教師對學生霸凌及言語騷擾造成孩童身心受創,並指學校及教育局對事件冷處理。國小校長回應有啟動性平會調查,因無檢舉姓名未予受理。針對家長的指控,市府教育局指出,接獲陳情隨即要求學校依「性別平等教育法」規定通報並開性別平等教育委員會討論;有關家長陳情疑似延誤通報,教育局將開會審議依法處理,如有延誤規定會裁罰,絕不寬貸。

金山區公所小編猝死認定過勞 侯友宜:深刻檢討

新北市金山區公所小編陳嘉緯猝死被認定過勞,新北市長侯友宜今天表示,新北市政府內部會檢討,尊重並配合監察院調查,依調查結果深刻探討及檢討。勞動部勞工保險局稍早表示,經審議陳嘉緯工時資料,發現陳嘉緯發病前單月工時比正常工時超過 100 小時、前2到6個月平均也超過 80 小時,認定符合過勞指引。