勞資爭議

勞動部今天舉辦團體協約簽訂單位與勞資爭議資深調解人表揚暨感謝典禮，表揚協助勞資爭議的資深調解人，與簽訂團體協約的勞資代表，希望透過多項鼓勵政策，強化勞資雙方關係與權益。

日本夏普爆勞資爭議，夏普會長兼社長戴正吳表示非常遺憾，公司認為業務委託分包有結構性問題，關於被僱用人員再就業問題，夏普已協調處理，視情況增加部分業務委託，以協助再予以回僱。

日本夏普勞工代表與日本三重縣工會（Union Mie，三重一般勞動組合）代表，今天下午到鴻海企業總部陳情，盼讓所有遭解雇勞工立即復職，並停止打壓工會。不過，鴻海無人出面。

職災勞工陳先生因脖子神經痛無法上班，遭公司寄存證信函要求離職，他與職災個管員接洽，受個管員一句「人生不怕跌倒，只要你再站起來」鼓舞，不僅解決勞資爭議也重返職場。

長榮空服員罷工行動終於要落幕，前勞動部長、中國文化大學勞工關係學系副教授潘世偉今天表示，勞資雙方願意坐下來談、談成自己的協議是最重要的事情，勞資關係才能永續。

長榮航空勞資爭議將於 20 日重啟協商。為避免年初華航機師罷工影響上萬旅客狀況重演，行政院長蘇貞昌日前召集跨部會會議研議，並指示勞動部協助勞資談判，務必確保消費者權益。

長榮航空股份有限公司今天表示，勞資爭議已引起社會紛擾，也存在諸多疑問，堅持不設任何限制，開放媒體進場直播勞資協商。

桃園市空服員職業工會針對長榮航空的勞資爭議進行罷工投票，並在今天在投票開始後首度進行勞資協商，不過雙方仍未達共識，約定 29 日再度討論，但時間跟地點尚未決定。

汐止某食品公司越南籍移工曾因勞資爭議發起罷工，資方承諾補償薪資等費用後卻傳出資方要資遣 5 名移工，引發越勞不滿並於今天到市府陳情，勞工局承諾絕不容雇主秋後算帳。

2 月華航機師罷工，長榮空服員也醞釀罷工。台北市交通文教基金會認為，依法主管機關可提勞資爭議仲裁，卻未見主管機關採用。交通部說，難度很高。